Питання легалізації заробітної плати, недопущення її виплати нижче мінімального рівня перебуває на постійному контролі керівництва Обухівської районної державної адміністрації.

На виконання Плану заходів щодо координації спільних дій по виявленню фактів використання праці неоформлених працівників, нарахування заробітної плати менше мінімального розміру та погашення заборгованості до ПФУ  20 липня 2018 року відбулось засідання комісії райдержадміністрації з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат і засідання робочої групи РДА з питань легалізації виплати заробітної плати та зайнятості населення під головуванням заступника голови Обухівської  районної державної адміністрації Сергія Коваленка

На засіданні були присутні члени комісії та робочої групи, в т.ч. начальник Обухівського об’єднаного управління ПФУ Київської області Н.Василишина, а також запрошені керівники  5 підприємств та фізичні особи підприємці , які за результатами моніторингу ПФУ та  аналізу  даних щомісячної звітності страхувальників  мають ознаки можливих порушень законодавства про працю для вжиття відповідних заходів реагування.  З керівників були взяті пояснення та наданий термін для усунення порушень.

Обухівським об’єднаним управлінням Пенсійного фонду України Київської області  проводиться тісна співпраця з головним державним інспектором з питань додержання законодавства застрахованих осіб, працевлаштування інвалідів,  з питань дитячої праці та інших нормативно – правових актів управління з питань праці у Київській області  Кисарець  Л.М.,  Обухівським відділенням головного управління Державної фіскальної служби України у Київській області та управлінням соціального захисту населення Обухівської РДА , проводиться обмін інформацією , для проведення перевірок щодо дотримання законодавства про працю (надано 6 підприємств для проведення перевірки ).

Підсумовуючи засідання, суб’єктів підприємницької діяльності зобов’язали докласти максимум зусиль для ведення соціально відповідального бізнесу, оформляти трудові відносини  з найманими працівниками, приділяти значну увагу питанню виплати заробітної плати не нижче мінімально встановленого рівня згідно Закону України “Про Державний бюджет України на 2018 рік” з 1 січня 2018 року встановлено місячну мінімальну заробітну плату в розмірі 3723 грн. з якої повинні бути сплачені усі податки та єдиний соціальний внесок (ЄСВ).